數據
與人力資源專家對話：數位落差、新興職業、需求與職業成長所需技能
2023年3月27日 18:00 - 混合活動
OPEN - 米蘭蒙特內羅大道6號
並於 Women&Tech® ETS 頻道線上直播
隨後舉行交流酒會
勞動市場是由技術、經濟和社會因素所引發的一場革命的產物，這些因素正不斷持續變化。
過去幾年，人們曾擔心機器人和人工智慧會將先進社會中中低階勞動力減少至三分之一，然而這種情況並未發生，反而每天都有新職業出現，而缺乏從事這些職業所需的技能。
根據Luca Maniscalco所著、Dario Flaccovio出版的《Il lavoro che c’è》一書，我們將探討2022年及2023年最受需求的職業，以及年輕初入職場者和渴望了解如何與新興職業互動、保持更新並保持競爭力的管理者所需具備的技能。
我們將深入探討數位鴻溝的數據以及當今吸引人才的關鍵因素，並與人力資源專家一同近距離觀察傳統職位所經歷的變化，了解現今對於能夠在職業成長與私人生活需求間保持平衡至關重要的議題。
我們與以下人士討論：
- 盧卡·馬尼斯卡爾科 ，市場與傳播負責人，米蘭大學基金會 | 作者
- 克拉拉·貝茲 ，凱利服務人力資源總監
- 安東尼奧·古斯米尼 ，人力資源總監，米迪奧蘭銀行
- 彼得羅·尤拉托 ，SAP EMEA 南區人力資源主管
官方致意：
- Alessia Cappello ，米蘭市政府經濟發展與勞動政策評議員
主持人：
- 瓦倫蒂娜·戈利奧 ，POLIMI管理研究生院校友客戶經理 | 專業教練 ACC ICF
活動以混合模式進行：Open Milano（蒙特內羅大道6號）提供50個名額，需免費註冊。
活動也將在 Women&Tech® ETS 的頻道進行直播。關於觀看直播的指引，請參考網站 www.womentech.eu 及社交媒體頻道。
