Samanta Di Giovanni

我的重點是什麼？人、想法、挑戰、創新。

我熱愛文字及其用法來改善我們的生活！

我是一位充滿熱情且好奇心強的HR領導者，具備規劃並推動企業與人力資源策略的能力，能夠執行以達成成果，並建立及提升人力資源能力。
我的方法著重於透過教練指導、輔導及親切的領導風格，日復一日地創新流程與人際關係。
專長領域：人才與發展、變革管理、組織設計與發展、教練與輔導、招聘與配置、薪酬與福利、勞資關係。